Haben Sie manchmal das Gefühl, dass alle Mitglieder Ihres Teams ziehen nicht in die gleiche Richtung?
Dass einige unterschiedliche Werte von deinem Rücken an HQ?
Oder fühlst du dich, in deinem Herzen der Herzen, dass Sie nicht die Maximierung Ihrer internationalen Geschäftsaussichten aufgrund mangelnder interkultureller Kommunikation Finesse?
Die heutige globale wirtschaftliche Klima ist mehr als je zuvor zu diktieren, dass unternehmerische Entscheidungen so viel über die Qualität der Produkte und Dienstleistungen basieren wird versprochen, als durch das Volk Element des Geschäftes.
Watch Deborahs Video über die zehn Faktoren zu Virtual Team Success Hilfe
Arbeiten mit Führungsteams und deren Mitglieder einzeln (nach Bedarf), arbeitet Deborah zu identifizieren und zu beseitigen Blockaden aufbauen Empathie zwischen Mitarbeitern unterschiedlicher Nationalitäten und mit verschiedenen kulturellen Hintergründen, zu überwinden interkulturelle Probleme / Missverständnisse und schafft eine starke Reihe von gemeinsamen Werte. Sie hilft bei der Entwicklung solcher persönlichen Eigenschaften wie:
- Neugier auf andere Kulturen
- Die Annahme, dass es andere Menschen unterschiedlicher Herkunft gleich bei Ihnen.
- Ambiguitätstoleranz, wenn Sie nicht sicher sind, über das Ergebnis oder den Kommunikationsfluss
- Flexibilität bei der Suche nach alternativen Lösungen für eine Win-Win-Lösung zu Meinungsverschiedenheiten bieten
- Empathie in der Lage, eine Situation, von der anderen Person-Sicht sehen
- Die Fähigkeit, um Ihre Nutzung der Sprache auf das Niveau der anderen Person anzupassen und Strategien entwickeln, um wesentliche fließend zu verbessern
Darüber hinaus wird Deborah Ansatz helfen, mehr aus Meetings, um Team-Präsentationen machen die Arbeit, und sich zu engagieren und motivieren Sie Ihre Mitarbeiter in Schlüsselpositionen.
eingebettet von Embedded Video
Darüber hinaus ...
Deborah ist auch befugt, eine objektive Analyse der individuellen und / oder Unternehmens Kultur und Kommunikation Stil, Ihnen zu helfen:
- schärfen Sie Ihre interne und externe Kommunikation
- Austausch von Wissen und Know-how
- Vermarktung Ihrer Produkte / Dienstleistungen besser
- besser kommunizieren mit den "lokalen" Community
- neue Kunden zu gewinnen
Buchen Sie ein erstes Treffen mit Deborah rufen Sie einfach Deborah Büro am +44 207 1936 281 oder per E-Mail hier.
Spielen um zu gewinnen:
Die Entwicklung Cultural Intelligence, um Ihr Spiel auf den internationalen Märkten zu erhöhen
